20xx年时间已经过了半，回顾自己半年来的工作，是一个从新认识自我的半年，逐渐发现自己的不足，慢慢理清工作思路。在各级领导的关心支持下，我按照所在岗位职责要求，自觉服从组织各项安排，开拓创新，扎实工作，较好地完成了各项工作任务。现将半年来的工作总结如下：
(一)在不同岗位间，要切实转变角色
到村任职快2年，我先后在农村、镇机关等部门工作锻炼。摆在我面前最棘手的问题就是如何尽快实现不同岗位的角色转变，这也是各级领导一直强调和嘱咐的一件大事。为此，我要求自己做好以下三点：
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村官是小官，但责任却很大。对上级领导要转达群众要求，对人民群众要传达国家政策。我们时时铭记“群众利益无小事”，心中有群众，时时记得群众，为群众谋利益，是要从小事做起、从点滴做起，真正为了群众着想。
201X年8月25日，我踏上了罗圩乡这片充满生机与朝气的热土。从走进郭庙村的那一刻起，我深深地被村民们的淳朴和热情感动，立志要为这个乡村奉献自己的才干。到村后，我主动拜访村干部，深入村民家里拉家常，了解村情、民情、社情和风情，主动领事干。为尽快掌握农村工作方法，我平时努力做到“五个学习”：向书本学习、向实践学习、向村民学习、向领导学习、向同事学习。利用开村两委会的时候，认真听、看、做好笔记。领导们对我言传身教、细心指导的榜样激励着我;村干部们脚踏实地、一心为民的精神感染着我;村民们勤劳、朴实与热情品质感动着我。经过努力，我完成了由学生身份到村民身份、村官身份的成功转变，村民们也逐渐认识我、了解我、熟悉我，得到了干部群众的认可。
二、深入群众，服务发展
“想当好村官，先当好村民”。我经常进村入户，与村民长谈，与村民同吃，下地参加劳动。通过深入调查研究发现，城西村的经济支柱是旱田，由于技术缺乏，农作物种植质量参差不齐，村民种植出来的农作物质量普遍不高，价格一直上不去。了解情况后，我通过乡农业服务中心联系区种殖的专家，为我们村举办农业专业技术培训班。半年来，去农委和乡农业服务中心等相关部门已在郭庙村举办培训班3期，共有300多人次参加培训，现在这种培训已形成常态化。通过技术培训，村民种植技术提高了，农作物的质量提高了，价格也提高了，村民人均收入增加了500多元。
三、立足实际，努力工作
在近半年的工作中，我立足实际，尽职尽责，充分发挥自身的知识和能力，为群众办好事、办实事。
一是规范村务运行机制。建立健全各种规章制度，对重大村务活动，及时向乡党委请示报告机制，以此避免村级组织擅自作主、违规操作，保证村务决策事项的科学合理、合法有效，凡是村级重大事务和与农民群众切身利益相关的事项，按照程序进行决策、实施。进一步规范党务村务公开制度，对村务公开的内容、形式和时间进行了重新整合和深化细化，保证群众的知情权、参与权和监督权，赢得了群众的信任与支持。
二是帮助弱势群体。邀请罗圩乡卫生院为我村老人和妇女开展“送健康下乡”免费体检活动，帮助孤寡老人解决生活上的困难，为留守儿童辅导作业，为村民落实“新农保”四处奔走。我的辛勤劳动得到村民们的一致肯定，低保户的一句谢谢，孤寡老人的一个温馨的微笑，留守儿童纯真的笑容，让我真正体会到有所作为的自豪感和快乐。
三是做好远程教育工作。我始终以“让党员干部长期受教育，使人民群众长期得实惠”的宗旨为指导，做好远程教育工作。做好本村站点的日常管理工作，维护好设备，帮助组织开展学用活动，每周五到站点利用平台直播为党员干部、群众播放培训内容，进行培训。党员干部群众从中学习到了很多知识，开拓了眼界。
“村官不是官，干好不简单”。近半年的时间，我学到了很多基层工作方法，也遇到了很多的困难，可李源潮部长说的那句话“艰难困苦，玉汝于成”一直激励着我不断地坚持下去，看到村干部和村民对我的认可，我对未来的工作充满了信心，我会以更加饱满的精神，昂扬的斗志和满腔的热忱投入到新农村建设中去，更加努力学习，认真掌握农村工作方法，为郭庙新农村建设添砖加瓦。