行政岗位职责内容描述

　　1、宿舍及食堂的管理;

　　2、厂务各项工作的监督检查;

　　3、5S制度的推行;

　　4、各项行政制度的推行及监督检查;

　　5、对接各外部企事业单位的行政相关工作事宜;

　　1、负责行政物品采购、分发等工作。

　　2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。

　　3、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。

　　4、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。

　　5、领导交代的其它事项。

　　1、起草和修改报告、文稿等;

　　2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;

　　3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理;

　　4、保证所需物资的充足(如、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。

　　负责办理员工入职手续，人事档案的管理、保管、员工关系处理、用工合同的签订;

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　　1、服从部门主管的工作安排。

　　2、负责各部门之间的往来及传达。

　　3、负责部门会议记录及协助文件的起草与打印工作。

　　4、负责对部门所需的各种表格及文件资料等按类进行整理、留存及发放。

　　5、负责所签订的合作协议及发包合同等资料存档备查。

　　6、做好上级安排的临时性工作。

　　1. 负责所在案场的人事行政内勤工作，包括考勤，物品、零用金的领用、发放、管理等;

　　2. 统计各类销售数据，制作报表并传达至相关部门;

　　3. 协助案场负责人处理案场监督以及与公司其他部门的联系、协调等事务。