有关文员的岗位职责

　　1、协助开展入离职人员异动包括劳动员工合同管理;

　　2、负责人事部门文件档案的整理;

　　3、协助配合部门文化活动的实施;

　　4、协助配合部门培训计划的实施;

　　5、协助领导交办的其他人事行政事项;

　　6、收集归档公司员工各类资格证书，并有效管理;

　　1、配合销售经理对每天来电来访做详细准确的统计、录入、存档等工作；

　　2、填写项目管理日志，进行来电、来访的统计、调查，并在每日下班前将日销售数据输入电脑；

　　3、公司上级领导或其他部门交接的各种文件均要有详细交接登记，并分类保存；

　　4、及时准确填写每周、月的各种公司报表及会议纪录，并按时上报公司；

　　5、建立客户销售台帐，《签约单》《认购协议》《商品房买卖合同》等；

　　6、销售资料的准备；对项目部办公用品、办公设备的申领、使用、维护、维修的责任；

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　　3、负责日常行政、办公类物品采购、发放及发票的入账工作；

　　4、负责各部门工作计划的汇总、整理工作；

　　5、协助部门完成招聘工作；

　　6、部门负责人交办的其它工作。

　　岗位要求：

　　1、责任心强，做事踏实，能从一而终完成一项工作；

　　2、沟通协调能力好，能较好地处理各部门、项目间的关系；

　　3、大专及以上学历，有一定的文字组织能力；

　　4、具备人事类基础工作经验；

　　5、执行力强，对领导交办的工作及积极完成。