内勤岗位职责有哪些

　　1、基于公司现有客户，为客户提供优质的采购服务;

　　2、维护客户关系，深度挖掘客户购买力，协助外勤销售完成团队销售指标;

　　3、受理客户需求，对内与供应链协调，及时与采购对接，核实价格、库存按要求制作订单方案;

　　4、跟进快递物流进度，每天更新反馈至外勤销售人员;

　　5、做好客户电话回访、需求答疑等售后工作，出现售后问题及时联系相关负责人处理;

　　6、负责销售订单合同拟定、归类、建档、保管等工作;

　　7、与客户对账，做好客户应收账款管理工作;

　　8、及时、准确的完成公司要求的各类日常销售报表。

　　1、协助销售部经理和销售人员输入、维护、汇总销售数据;

　　2、提供商务报表及部门销售业绩的统计、查询、管理;

　　3、依据统计整理的数据资料，向主管提交参考建议与方案，用于改善经营活动;

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　　5、协助支持销售行政主管的工作，完成领导交办的其他任务;

　　1、大区各项费用统计核对，大区预算制定管控及预算调整;

　　2、辖区销售月报整理，年度/季度返利的核销;

　　3、区域销售费用调整申请及管理，合理控制费用;

　　4、销售人员差旅费核销，办事处日常费用核销;

　　5、对于经销商进行回访，针对经销商提出意见进行反馈改善;

　　6、月度及年度区域销售总结制作，及区域其他工作跟踪;

　　7、对辖区订单进行跟踪管理，对品项进行跟踪分析;

　　8、到货信息的跟踪协调处理、物流异常协助处理。